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portada Employer Branding: Human Resources Management für die Unternehmensführung (en Alemán)
Formato
Libro Físico
Editorial
Año
2013
Idioma
Alemán
N° páginas
221
Encuadernación
Tapa Dura
ISBN13
9783834946300
N° edición
2
Categorías

Employer Branding: Human Resources Management für die Unternehmensführung (en Alemán)

Florian Schuhmacher; Roland Geschwill (Autor) · Gabler Verlag · Tapa Dura

Employer Branding: Human Resources Management für die Unternehmensführung (en Alemán) - Florian Schuhmacher; Roland Geschwill

Libro Físico

$ 389.205

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  • Estado: Nuevo
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Reseña del libro "Employer Branding: Human Resources Management für die Unternehmensführung (en Alemán)"

Unternehmen benötigen exzellente Mitarbeiter und Manager, um gerade in Zeiten hoher Wettbewerbsintensität und kurzfristiger Kopierbarkeit von Technologieführerschaften Spitzenleistungen zu erzielen. Die Kompetenz der eigenen Mitarbeiter ist das wichtigste Differenzierungsmerkmal. In der 2., vollständig überarbeiteten und erweiterten Auflage zeigen die Autoren--beide langjährige Experten für Personalentwicklung--wesentliche Zusammenhänge zwischen Führung und Employer Branding auf. Neu in der 2. Auflage sind die Einbindung des Employer Branding in ein strategisches HR- und Unternehmensmanagement und Ergänzungen zum Thema Rekrutierung sowie Förderung von Talenten. Viele nützliche Checklisten und konkrete Handlungsempfehlungen versetzen Manager und Personalexperten in die Lage, im "war for talents" ihre Weichen auf Erfolg zu stellen.

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El libro está escrito en Alemán.
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