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portada Conformità Legale Dei Dipendenti in Outsourcing (en Italiano)
Formato
Libro Físico
Idioma
Italiano
N° páginas
160
Encuadernación
Tapa Blanda
Dimensiones
22.9 x 15.2 x 0.9 cm
Peso
0.24 kg.
ISBN13
9786207180967

Conformità Legale Dei Dipendenti in Outsourcing (en Italiano)

S. T. Naidu (Autor) · Edizioni Sapienza · Tapa Blanda

Conformità Legale Dei Dipendenti in Outsourcing (en Italiano) - Naidu, S. T.

Libro Nuevo

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Reseña del libro "Conformità Legale Dei Dipendenti in Outsourcing (en Italiano)"

Quando si esternalizzano i dipendenti, è importante garantire la conformità legale. Ciò può includere la verifica che i dipendenti esternalizzati siano autorizzati a lavorare nel vostro Paese, il rispetto delle leggi e dei regolamenti sul lavoro e la protezione delle informazioni sensibili. È fondamentale rivedere accuratamente i contratti e gli accordi per garantire che tutte le parti coinvolte siano consapevoli delle loro responsabilità e dei loro obblighi. È inoltre importante mantenere una comunicazione aperta con i dipendenti in outsourcing e affrontare tempestivamente qualsiasi dubbio o problema. Adottando queste misure, potrete assicurarvi che il vostro accordo di outsourcing sia conforme alla legge e soddisfi le esigenze della vostra azienda. La sicurezza giuridica dei dipendenti è l'adempimento di un diritto fondamentale insito e tutelato dalla Costituzione, che afferma che "ogni cittadino ha il diritto di lavorare e di guadagnarsi da vivere in modo umano". In base a questa affermazione, lavorare e guadagnare una retribuzione ragionevole, così come un'equa gestione dei rapporti di lavoro, è un diritto fondamentale di ogni cittadino, e lo Stato ha l'obbligo di cercare la disponibilità di posti di lavoro per i suoi cittadini, nonché di stabilire un giusto sistema occupazionale.

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